|
|
EuroCommerce en Euro-Fiet Overeenkomst over grondrechten en beginselen op het werk
PREAMBULE EuroCommerce (de Europese vereniging die de belangen van werkgevers in de Europese detailhandel, groothandel en buitenlandse handel behartigt) en Euro-FIET (de organisatie die de werknemers in de Europese handel vertegenwoordigt), die in het kader van de Europese Sociale Dialoog bijeen zijn gekomen, ondersteunen het streven naar een wereldwijde verbetering van de sociale normen van harte. De partijen bij deze gemeenschappelijke verklaring willen tevens verklaren dat zij vernieuwende maatregelen ter bevordering van de grondrechten op het werk wereldwijd willen ondersteunen. De partijen bij deze gemeenschappelijke verklaring erkennen dat, hoewel grote bedrijven meer directe maatregelen kunnen treffen dan kleine en middelgrote bedrijven om te voorkomen dat zij producten gebruiken die in strijd met de belangrijkste arbeidsnormen zijn vervaardigd, dezelfde algemene doelstellingen op alle bedrijven van toepassing zijn. De partijen komen overeen dat zij zullen streven naar een Europese handelssector die productief is, op internationaal niveau kan concurreren en gebaseerd is op het respect van zowel werkgevers als werknemers. * * * Gelet op de verklaring van EuroCommerce en Euro-FIET over de bestrijding van kinderarbeid van maart 1996, Gelet op de aanbeveling van EuroCommerce over sociale inkoopvoorwaarden, die betrekking heeft op kinderarbeid, dwangarbeid en gevangenisarbeid, Gelet op de wens van de partijen om de eerbiediging van de grondbeginselen van de mensenrechten te blijven bevorderen, zoals deze in het bijzonder zijn opgenomen in de verklaring van de Internationale Arbeidsorganisatie over de grondrechten en beginselen op het werk van 18 juni 1998. ARTIKEL 1: Draagwijdte EuroCommerce en Euro-FIET bevelen hun leden aan bedrijven en werknemers in de Europese handelssector actief te stimuleren om waar mogelijk de volgende grondrechten, zoals opgenomen in de IAO-Verdragen, te respecteren, hetgeen onder andere inhoudt dat zij hun eigen gedragscodes ontwikkelen voor zakelijke betrekkingen met derde landen: 2. de daadwerkelijke afschaffing van de kinderarbeid: 3. de uitbanning van discriminatie in beroep en beroepsuitoefening; en
* * * * Brussel, 6 augustus 1999
|